В Калининграде 28% топ-менеджеров страдают синдромом самозванца
В Калининградской области более 2/3 работников сомневаются в своих профессиональных навыках, в том числе 28% высших руководителей. А более 70% убеждены, что их карьерные успехи и достижения — результат удачи, а не усилий и труда. Об этом говорят результаты опроса, опубликованного hh.ru в пятницу, 27 июня.
По данным исследования, 76% опрошенных калининградцев заявили, что ощущают недостаточную компетентность для своей роли. Синдромом самозванца страдают работники вне зависимости от статуса. Чаще всего это начинающие специалисты или без опыта. Но и среди ведущих специалистов и топ-менеджеров их немало — 24% и 28% соответственно.
Чаще всего неуверенность в своих навыках и неспособность присваивать свои успехи свойственна молодым людям в возрасте до 24 лет. Чем старше человек и больше опыт — тем меньше выражен синдром самозванца.
